De Algemene Bestuursdienst (ABD, onderdeel van het Ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties (BZK)) en VNO-NCW, hebben de NVZ benaderd in het kader van het programma uitwisseling overheidbedrijfsleven. Doel van dit initiatief is de contacten op managementniveau tussen overheid en bedrijfsleven te intensiveren en hierdoor de samenwerking te bevorderen.
De winst voor individuele deelnemers zit hem in een verbreding van kennis, netwerk en ervaringen en een toename van de loopbaanmogelijkheden. Bij de uitwisseling gaat het om detacheringen met een substantiële inhoudelijke opdracht waar kennis van en ervaring met de publieke sector, alsmede het bijbehorende netwerk, het bedrijf verder kan helpen en vice versa. De senioriteit van de kandidaten moet de uitwisseling de nodige impact geven. Uitgangspunt is een betaalde detachering voor één tot twee jaar, maar een half jaar is eventueel ook mogelijk.
Wat betreft potentiële kandidaten vanuit de rijksoverheid wordt primair gekeken naar managers die het ABDkandidatenprogramma (een high potential programma voor managers) hebben gedaan, of die deel uit maken van de Algemene Bestuursdienst. De Algemene Bestuursdienst bestaat uit managers bij het Rijk die integrale eindverantwoordelijkheid hebben voor mensen en middelen. Deze managers hebben ervaring op terreinen als public affairs, publiek/private samenwerking, finance, duurzaamheid, ruimtelijke ordening, vastgoed, zorg, HRM, inkoop, verzekering/ bankwezen, verandermanagement en vele andere terreinen.
Oproep
Inmiddels hebben de minister van BZK en de president-directeur van
Shell Nederland een memorandum of understanding getekend over
wederzijdse uitwisseling op managementniveau. De ABD komt graag in
contact met bestuurders van ziekenhuizen en categorale instellingen
om ook in die branche de mogelijkheden tot uitwisseling nader te
verkennen en te concretiseren. Zij kunnen contact opnemen met
programmamanager Caecilia Kroon via 06 15 03 80 36 of caecilia.kroon@minbzk.nl.